一、制定全院控烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施及无烟科室评估标准。

二、召开维持巩固“无烟医院”工作会，号召全院职工，特别是医务工作者争做戒烟、控烟模范，为“无烟医院”作出贡献。

三、开展“无烟医院”的宣传工作。

（一）医院的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

（二）在医院大门室外右侧设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

（三）在医院各科室、大厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧等）。

（四）利用医院电子显示屏等工具，以及例会、职工大会宣传等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

（五）将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

（六）医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。

五、组织无烟医疗机构工作领导小组人员进行平时抽查、月检查工作，将结果纳入科室考核及奖惩中。

六、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、化验室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤、走廊、楼梯等公众场所）全面禁烟。

七、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下巩固工作。

八、加强资金保障，控烟工作要有足够的资金投入（主要用于控烟考评奖惩中奖励物资采购）。